事业单位人员登记为公务员的规定

根据《中华人民共和国公务员法》及相关政策规定，事业单位人员登记为公务员需要遵循以下规定：

1. 选拔条件：事业单位人员申请登记为公务员，应当具备以下条件：

具有中华人民共和国国籍；

年满18周岁；

具有良好的政治、业务素质和品行；

具有符合职位要求的工作能力和专业知识；

具有大学本科以上文化程度；

符合职位要求的其他条件。

2. 选拔程序：

个人申请：事业单位人员向所在单位提出申请，填写《公务员登记申请表》。

单位审核：所在单位对申请人的政治素质、业务能力、工作表现、廉洁自律等情况进行审核。

组织考察：组织人事部门对申请人的基本情况、工作表现、群众评价等进行考察。

公示：对拟登记为公务员的人员进行公示，接受社会监督。

审批：公示无异议后，按照规定程序审批。

3. 登记手续：

办理登记：经审批同意后，办理公务员登记手续，颁发《公务员证》。

试用：新登记的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消登记。

4. 待遇调整：

工资福利：登记为公务员后，享受国家规定的公务员工资福利待遇。

晋升空间：公务员享有国家规定的晋升空间和职业发展路径。

事业单位人员登记为公务员是一项严肃的工作，必须严格按照法定程序和条件进行。同时，公务员与事业单位工作人员在身份、职责、待遇等方面存在差异，申请人应充分了解并慎重考虑。