公务员年金，又称为公务员退休金，是指国家为保障公务员退休后的基本生活而设立的一种社会保险制度。它是中国社会保险体系的重要组成部分，旨在确保公务员在退休后能够享有稳定的经济来源，保障其生活水平。
以下是公务员年金的一些基本特点：
1. 强制性：公务员年金是国家强制性的社会保险制度，所有公务员在入职时必须参加。
2. 缴费方式：公务员年金的缴费通常由公务员个人和国家共同承担。公务员个人按照一定的比例缴纳养老保险费，国家也会按照一定的比例缴纳。
3. 待遇领取：公务员达到法定退休年龄后，可以按照规定领取年金。年金待遇的计算通常与公务员的缴费年限、缴费基数以及退休时的社会平均工资等因素有关。
4. 调整机制：公务员年金待遇会根据国家经济发展、物价水平等因素进行调整，以保证退休公务员的生活水平不因通货膨胀等因素而降低。
5. 继承与转续：公务员年金的待遇可以在一定条件下继承，也可以在公务员调动、辞职等情况下的新单位继续享受。
6. 补充养老保险：除了公务员年金外，公务员还可以参加企业职工养老保险，作为年金的补充。
公务员年金制度的建立，有利于保障公务员队伍的稳定，促进社会公平正义，同时也有助于提高公务员队伍的凝聚力和战斗力。
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