人事局和劳务派遣不是一回事,它们在性质和职能上有所区别。
1. 人事局:
人事局是中国政府机关的一个组成部分,主要负责管理国家机关、事业单位和国有企业的干部人事工作。其主要职能包括:
干部人事管理:负责干部的选拔、任用、考核、培训、退休等工作。
机构编制管理:负责国家机关、事业单位和国有企业的机构编制工作。
人才工作:负责人才引进、培养、使用和流动等工作。
2. 劳务派遣:
劳务派遣,又称劳务派遣用工、派遣工、临时工等,是指用人单位与劳务派遣机构签订劳动合同,由劳务派遣机构向用人单位派遣劳动者,劳动者在用人单位工作,但与用人单位不签订劳动合同。其主要特点包括:
劳务派遣机构与劳动者签订劳动合同,劳动者与实际用工单位之间没有劳动合同关系。
劳务派遣机构负责劳动者的工资、社会保险等福利待遇。
劳务派遣用工形式灵活,适用于临时性、辅助性或者替代性的工作岗位。
总结:
人事局是政府机关,负责管理国家机关、事业单位和国有企业的干部人事工作;而劳务派遣是一种用工形式,由劳务派遣机构向用人单位派遣劳动者,劳动者与实际用工单位之间没有劳动合同关系。两者在性质和职能上存在明显区别。