公务员面试成绩81.5分是一个相当不错的成绩。在大多数情况下，这个分数意味着你的表现得到了考官的认可，展现了良好的综合素质和面试技巧。不过，具体这个分数在面试中的排名还需要结合以下因素来判断：
1. 整体竞争情况：不同地区、不同岗位的竞争激烈程度不同，有的岗位竞争非常激烈，而有的则相对宽松。
2. 面试平均分：了解你所报考岗位的面试平均分，如果平均分较高，那么81.5分可能意味着你在众多考生中表现较好；反之，如果平均分较低，这个分数可能只是中等水平。
3. 岗位要求：不同岗位对面试成绩的要求不同，有的岗位可能更看重专业知识，有的则更看重综合素质。
4. 面试评分标准：不同的面试官和评分标准可能会有所差异，有的可能更注重细节，有的则更注重整体表现。
81.5分的面试成绩是一个积极的信号，但还需要结合以上因素进行综合评估。建议你关注以下方面：
了解竞争对手：了解你的竞争对手的面试成绩，以便更好地评估自己的位置。
准备后续环节：即使面试成绩不错，后续的体检、考察等环节也不能掉以轻心。
持续提升：无论面试结果如何，都要保持学习和提升，为未来的职业发展做好准备。
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