公务员的社保缴纳通常由所在单位按照国家规定统一办理。以下是公务员上班前社保缴纳的一般流程：
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1. 单位登记：公务员入职前，所在单位需要到当地的社会保险经办机构进行登记，并办理参保手续。
2. 参保登记：单位在办理参保登记时，需要提供以下材料：
单位营业执照或事业单位法人证书等有效证件；
单位统一社会信用代码证；
公务员的个人身份证明；
公务员的劳动合同或聘用合同。
3. 缴纳基数确定：社保缴纳基数是根据公务员的工资收入来确定的，一般以本人上一年度的月平均工资为准。
4. 缴费比例：社保缴费比例由国家和地方政府规定，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。单位和个人分别按照规定比例缴纳。
5. 缴费操作：单位将社保费用按照规定的时间和金额，通过银行转账或其他方式缴纳给社会保险经办机构。
6. 个人账户管理：社会保险经办机构会为每位公务员建立个人账户，记录其缴纳的社保费用和个人权益。
7. 查询与核对：公务员可以通过社会保险经办机构提供的查询渠道，了解自己的社保缴纳情况，确保缴纳的社保费用准确无误。
具体的社保缴纳流程和规定可能会因地区而异，建议咨询当地的社会保险经办机构或单位的人力资源部门，以获取最准确的信息。
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