事业单位甲类乙类是什么岗位

在中国，事业单位的岗位分为甲类和乙类，这是根据岗位的工作性质、职责和待遇等因素来划分的。

1. 甲类岗位：

甲类岗位通常是指那些专业技术性强、工作性质较为复杂、对人才素质要求较高的岗位。

这些岗位通常包括高级专业技术岗位，如高级工程师、高级研究员、高级教师等。

甲类岗位的待遇相对较好，晋升空间也较大。

2. 乙类岗位：

乙类岗位则相对较为基础，包括一些技术性不强、操作性较强的岗位。

这些岗位可能包括一些初级专业技术岗位、行政辅助岗位、工勤岗位等。

乙类岗位的待遇相对甲类岗位来说较低，晋升空间也较小。

甲类和乙类岗位的划分有助于事业单位更好地进行人力资源管理和岗位设置，确保各个岗位的合理配置和高效运行。