事业编和公务员是中国两大类公务员体系，它们最本质的区别主要体现在以下几个方面：
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1. 性质不同：
公务员：属于国家行政编制，是国家机关的工作人员，负责执行国家行政职能。
事业编：属于事业单位编制，主要服务于教育、科研、文化、卫生等领域，不属于国家行政编制。
2. 管理权限不同：
公务员：由中共中央组织部和各级组织人事部门管理，按照《公务员法》进行管理。
事业编：由各级事业单位主管部门和人事部门管理，按照《事业单位人事管理条例》进行管理。
3. 工资福利待遇不同：
公务员：享受国家规定的公务员工资福利待遇，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
事业编：享受事业单位的工资福利待遇，可能包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等，但具体待遇可能因地区和单位而异。
4. 晋升机制不同：
公务员：晋升主要通过公开选拔、竞争上岗等方式进行，晋升渠道相对较为明确。
事业编：晋升可能更多依赖于个人业绩和单位内部考核，晋升渠道可能不如公务员明确。
5. 工作性质不同：
公务员：主要负责国家行政事务，如立法、执法、司法等。
事业编：主要负责提供公共服务，如教育、科研、文化、卫生等。
事业编和公务员在性质、管理权限、工资福利待遇、晋升机制和工作性质等方面存在本质区别。
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