警察在试用期都培训什么

警察在试用期的培训内容通常包括以下几个方面：

1. 政治理论学习：包括党的基本路线、方针政策、法律法规以及社会主义核心价值观等，旨在提高警察的政治觉悟和思想水平。

2. 法律法规学习：重点学习刑法、民法、治安管理处罚法等与执法相关的法律法规，确保警察在执法过程中能够依法行事。

3. 警务技能培训：包括基本的体能训练、射击训练、擒拿格斗、警务战术等，提高警察的身体素质和实战能力。

4. 业务知识学习：根据不同警种的需要，学习相应的业务知识，如交通管理、刑侦技术、网络安全等。

5. 职业道德教育：培养警察的职业道德，强调警察在执法过程中应遵循的原则和规范，如公正、廉洁、文明等。

6. 心理素质培训：提高警察的心理承受能力，学会如何应对工作压力和紧急情况。

7. 应急处理能力训练：包括突发事件处理、群体性事件应对等，提高警察在紧急情况下的应对能力。

8. 信息化技能培训：随着科技的发展，警察也需要学习使用各种信息化设备和技术，提高工作效率。

9. 纪律规定学习：学习公安机关的纪律规定，确保警察遵守纪律，维护公安机关的形象。

10. 团队协作训练：通过团队建设活动，增强警察之间的协作能力和团队精神。

试用期培训的目的是让警察全面了解和掌握作为一名警察所需的知识和技能，为正式上岗做好准备。通过系统的培训，确保警察能够更好地履行职责，维护社会治安。